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武漢市生態環境局武漢經濟技術開發區(漢南區)分局公開招聘協管員公告
來源:騰飛人才網 | 發布時間:2022-12-21 14:31:59 | 閱讀量:535
武漢市生態環境局武漢經濟技術開發區(漢南區)分局公開招聘協管員公告

? ? ? ??因工作需要,武漢市生態環境局武漢經濟技術開發區(漢南區)分局委托湖北騰飛人才股份有限公司面向社會公開招聘協管員1名,現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及人數
? ? ? ??環境監察協管員1名
二、報名資格條件
? ? ? ??(一)基本條件
? ? ? ??1、具有中華人民共和國國籍;
? ? ? ??2、思想政治素質好,組織紀律觀念強,具有一定的組織協調能力;
? ? ? ??3、擁護黨的領導,能夠認真執行黨的路線、方針和政策;
? ? ? ??4、熱心基層服務,熱愛基層工作,有較強的吃苦精神,愛崗敬業;
? ? ? ??5、身體健康。
? ? ? ??(二)具體資格條件
? ? ? ??1、具有全日制大學本科或本科以上文化程度,計算機科學與技術專業以及計算機應用相關專業;
? ? ? ??2、年齡在35周歲以內(1987年12月31日后出生);
? ? ? ??3、有3年工作經驗。
? ? ? ??(三)具有下列情形之一的人員不得報考 
? ? ? ??1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰的;
? ? ? ??2、正在接受紀律審查、司法調查的;
? ? ? ??3、曾被開除公職的;
? ? ? ??4、其他不得應聘的情形。
三、招聘方式和程序
? ? ? ??招聘工作由“武漢市生態環境局武漢經濟技術開發區(漢南區)分局”委托湖北騰飛人才股份有限公司進行,具體招聘程序如下:
? ? ? ??在湖北騰飛人才股份有限公司網站(//ashigong.cn)對外發布招聘公告。
? ? ? ??(一)報名方式
? ? ? ??1、網上報名:本次招聘的報名、初審及查詢、繳費和準考證打印均通過湖北騰飛人才股份有限公司官網:// ashigong.cn進行。
? ? ? ??2、報考人員只能選擇一個崗位進行報名,報名時需上傳以下資料:身份證、戶口簿、畢業證、學籍信息、近期免冠一寸彩色登記照照片,信息必須真實、準確、完整、有效,凡弄虛作假者取消報考資格。
? ? ? ??(二)時間安排
? ? ? ??1、報名時間:2022年12月21日14:30—2022年12月29日下午16:00,逾時報名系統關閉。? ? ? ?
? ? ? ??2、資格審查時間:2022年12月22日—2022年12月30日下午12:00。考生可登錄報名網站同步查詢資格審查結果。
? ? ? ??3、繳費確認時間:2022年12月30日13:30—17:00。每位考生須通過網上繳納考試費用50元,未按規定時間內繳費確認者視為自動放棄。
? ? ? ??4、筆試準考證打印時間:2022年12月30日17:30以后。請務必在規定時間段內下載并打印準考證,否則視為準考證無效。打印中遇到問題請登錄報名網站查詢或與湖北騰飛人才股份有限公司工作人員聯系解決(繳費確認、準考證打印、筆試考務咨詢:027-84297016)。
? ? ? ??(三)考試
? ? ? ??考試采取筆試和面試相結合的方式進行。
? ? ? ??1、筆試。
? ? ? ??筆試時間為2023年1月4日9:30-11:30,具體考試地點以準考證標明的地址為準。
? ? ? ??(1)筆試不指定考試用書。考試開始前15分鐘考生憑準考證和身份證原件進入考場,考試開始30分鐘后,考生停止進入考場。開考30分鐘后考生方可交卷離開考場。
? ? ? ??(2)筆試時間為120分鐘,滿分為100分。
? ? ? ??(3)筆試成績查詢
? ? ? ??筆試成績通過湖北騰飛人才股份有限公司官網:// ashigong.cn進行查詢。
? ? ? ??2、面試。
? ? ? ? 面試時間為2023年1月6日14:30,具體考試地點以準考證標明的地址為準。
? ? ? ? (1)依筆試成績由高到低的順序,按參考人數與崗位招聘人數3:1的比例確定面試人選,末位出現成績并列的考生全部進入面試。
? ? ? ? (2)參加面試人員需在規定的時間,攜帶身份證原件和準考證到指定地點參加面試,超過規定時間未到的視作自動放棄。
? ? ? ? (3)面試主要測試應聘人員的專業知識,綜合素質、語言表達能力、分析問題能力、實踐能力、心理素質等。
? ? ? ??(4)面試形式采取結構化面試。
? ? ? ? (5)面試考場按有關規范設置,考場與候考室、候分室隔離,已考人員與候考人員隔離。
? ? ? ? 3、計算總成績。面試工作結束后,按照筆試成績占40%,面試成績占60%的權重比例,采取百分制合成的成績計算報考人員綜合成績,由高到低的順序,按照1:1的比例確定考察人選。如綜合成績末位出現并列的,依照面試成績由高到低,確定考察人選。
? ? ? ? (四)考察和體檢
? ? ? ? 1、體檢、考核工作由騰飛公司負責組織實施。
? ? ? ? 2、如體檢和考核不合格,或本人自動放棄錄用資格的,按綜合成績從高到低依次遞補體檢和考核人選。
? ? ? ? (五)公示
? ? ? ? 根據考生考察、體檢結果確定擬聘用人員名單,在湖北騰飛人才股份有限公司網站(//ashigong.cn)公示3天。公示期間如發現有弄虛作假或不符合錄用標準的,根據有關規定進行調查核實后取消聘用資格。
四、招聘人員管理
? ? ? ? (一)辦理聘用手續
? ? ? ? 擬聘用人員經公示無異議者,辦理相關聘用手續。本次招聘人員與湖北騰飛人才股份有限公司簽訂勞動合同。擬聘人員屬在職人員的,應提供依法終止或者解除與原單位的勞動合同證明書。
? ? ? ? 若新聘用人員到崗三個月內自動放棄錄用的,根據考試綜合成績從高到低排名,進行人員替補和考察。
? ? ? ? (二)相關待遇
? ? ? ? 本次招聘的人員年包干經費為10萬元左右,包括“五險一金”及其他費用。
? ? ? ? 1、本次招考不指定復習范圍和考試參考用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
? ? ? ? 2、公開招聘期間有關信息發布、成績公布等事宜,將在湖北騰飛人才股份有限公司官網(//ashigong.cn)上公布,請報考人員及時登陸網站查詢。
? ? ? ? (三)咨詢和監督舉報電話
? ? ? ? 招聘咨詢電話:17786361027
? ? ? ? 監督舉報電話:027—84297016
?五、其他事項
? ? ? ? (一)公告發布以后各環節的有關通知,將通過湖北騰飛人才股份有限公司官網發布,騰飛官網為本次招聘的指定官方消息發布平臺,如有其他任何第三方網站、郵件或短信散布的關于培訓等言論均為不實信息。本次招考不指定復習范圍和考試參考用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
? ? ? ? (二)資格審查貫穿整個招聘過程,資格審查可在任何一個環節進行,如發現報考人員提供虛假報考材料或在考試中有弄虛作假行為的,一經查實,立即取消報考資格,所簽勞動合同無效。





? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 湖北騰飛人才股份有限公司
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??? ? ? 2022年 12 月 21日



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